中国网（通讯员 涂季丹 刘红芳）近日，第三届交通运输行业基层党建创新案例暨优秀党建品牌评选结果公布，江西交投集团宜春管理中心报送的《与“春”同心与“风”同行》案例荣获“示范案例”，同时报送的袁州收费所《七彩党建七彩绽放》、袁州养护所《“党建+养护”融合互促》两个支部特色案例荣获第三届交通运输行业基层党建“优秀案例”。

近年来，宜春管理中心将地域特色和品牌文化有机融合，坚持“融入中心抓党建、融入中心创品牌”的工作要求不动摇，将党建创建工作由“软任务”变成“硬指标”，打造出独具企业文化特色的“春风”党建品牌，并形成“一本部一品牌、一支部一特色、一小组一亮点”的“1+N”矩阵，持续推进服务再提升、管理再优化、品质再升级。

在“春风”党建文化品牌引领下，宜春管理中心建成16个“高速映山红”综合服务站，每年服务司乘4000余人次，为300余名留守儿童完成“微心愿”。另外，宜春管理中心切实将党建引领的“红色优势”转化为运营管理的内在动能，满足人民群众的美好出行需求，好人好事先后被各主流媒体报道近400次。打造了具有地方特色农副产品推广站，开启助农惠农新模式；建成全省首个“隧道综合应急舱”，配有一键报警系统，确保在第一时间将事故信息传达给“一路多方”多个部门，大力提升应急响应能力。

据介绍，宜春管理中心连续9年被评为“全国文明单位”，累计获评省部级以上荣誉20余项；培育交通运输部首届“最美公路人”1人、“全国五一巾帼标兵岗”1个、“中国路姐团队”2个、“最美路姐”以及“江西省劳模”等10余人；取得国家专利3项、江西省职工“五小”活动优秀成果1项。